个税起征（个税起征点多少?2022）-恒睿企服

本篇文章给大家谈谈个税起征，以及个税起征点多少?2022对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

微信号：18896951607
添加微信好友, 获取香港公司注册开户流程资料
复制微信号

本文目录一览：

1、个税起征点是多少？
2、中国个税起征点多少
3、个税起征点是什么
4、个人所得税起征点是多少？
5、个税起征点多少?
6、个人所得税多少起征收

个税起征点是多少？

个人所得税没有规定起征点，而是规定了免征额。

起征点：是征税对象达到一定数额开始征税的起点。

免征额：是在征税对象的全部数额中免予征税的数额。

区别：起征点是开始征税的起点，超过了起征点，全额都要征税;

而免征额是全部数额中可以免税的数额，如果数额小于免征额，则全额免税，而如果税额大于免征额，对超过免征额之后的部分征税。

个税起征（个税起征点多少?2022）

中国个税起征点多少

法律分析：根据我国个人所得税法及相关法律规定，个人所得税的起征点是每月五千元，也就是每年六万元。此外，具体个人所得税如何计算，主要需要考虑几个因素。第一个因素是所得税的起征点，第二个因素是应当扣除的专项附加扣除等依法扣除的项目，第三个因素是把握超额累进的计算原则，第四个因素是了解不同档次所适用的不同税率。个税起征点5000元。

1、工资范围在1-5000元之间的，包括5000元，适用个人所得税税率为0%；

2、工资范围在5000-8000元之间的，包括8000元，适用个人所得税税率为3%；

3、工资范围在8000-17000元之间的，包括17000元，适用个人所得税税率为10%；

4、工资范围在17000-30000元之间的，包括30000元，适用个人所得税税率为20%；

5、工资范围在30000-40000元之间的，包括40000元，适用个人所得税税率为25%；

6、工资范围在40000-60000元之间的，包括60000元，适用个人所得税税率为30%；

7、工资范围在60000-85000元之间的，包括85000元，适用个人所得税税率为35%；

8、工资范围在85000元以上的，适用个人所得税税率为45%。

法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》第六条应纳税所得额的计算：

（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。

（二）非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额；劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。

（三）经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。

个税起征点是什么

税收是政府调节居民收入分配的有力手段,而在税收杠杆中，个人所得税起到了最主要的的作用。按个人所得税的立法宗旨，个人所得税是调节收入分配的，高收入者多纳税，中低收入者少纳税或是不纳税。以下我为大家整理了个税起征点是什么的详细内容，希望对大家有所帮助！

一、个税起征点是什么

个人所得税起征点（正确叫法是个人所得税费用扣除标准或者免征额）是指国家为了完善税收体制，更好的进行税制改革，而制定的税收制度。

二、个人所得税适用税率

个人所得税根据不同的征税项目，分别规定了三种不同的税率：

1、工资、薪金所得，适用7级超额累进税率，按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距，最高一级为45%，最低一级为3%，共7级。

2、个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位适用5级超额累进税率。适用按年计算、分月预缴税款的个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营的全年应纳税所得额划分级距，最低一级为5%，最高一级为35%，共5级。

3、比例税率。对个人的稿酬所得，劳务报酬所得，特许权使用费所得，利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得，偶然所得和其他所得，按次计算征收个人所得税，适用20%的比例税率。其中，对稿酬所得适用20%的比例税率，并按应纳税额减征30%；对劳务报酬所得一次性收入畸高的，除按20%征税外，应纳税所得额超过2万元至5万元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成；超过5万元的部分，加征十成。”

三、个人所得税常见问题

加班费应并入工薪收入依法征税。

在一个纳税年度内，对每一个纳税人，一次一次性奖金的优惠算法只允许采用一次。

单位在外地设立办事处，并从当地招人。这部分工作人员居住在当地，其住房情况以及保险水平应遵从当地标准，社平工资按照办事处所在地标准计算。

对劳动者获得的补偿金，比照《关于个人与用人单位解除劳动关系取得的.一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》（财税[2001]157号）执行。

在发放年终一次性奖金的当月，雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额，应将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额，按规定办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。

;

个人所得税起征点是多少？

我国的个人所得税是从1981年开始征收的，起征点就是800元。这样的收入在当时绝对算是极高的收入了，主要是针对外国人的。

2006年个税起征点调为1600元，2008年调为2000元，2011年调整为3500元，2018年调整为5000元。

实际上，2018年的个人所得税改革是非常巨大的，我们不仅实现了年度汇总纳税的制度，而且实行了个人所得税专项附加扣除。实际上很多人年收入10万也不一定纳税的，或者说个人所得税会被预扣预缴一部分，但是会在次年汇算清缴的时候退回。

从2008年开始，我们将工资薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，作为居民个人的综合收入，以年度为单位综合计算纳税。不过计算模式还是非常复杂的。

工资薪金所得要全部作为个人综合所得额，劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得扣除20%的费用后的余额作为收入额，稿酬所得的收入额减按70%计算。

简单的说，2022年某一个人的全部工资薪金收入是5万元，劳务报酬所得和特许权使用费所得收入额是2万元，稿酬所得收入额是3万元。实际上这个人的综合所得额，5万元＋2万元×80%+3万元×80%×70%，合计只有8.28万元。

年度减除费用是6万元，但是还要计算专项扣除和专项附加扣除。专项扣除主要指的是社保、公积金、职业年金、企业年金等个人负担部分。专项附加扣除，主要包括子女教育、大病医疗、继续教育、房租支出、贷款利息支出、赡养老人支出六大类。

比如我有两个孩子正在接受全日制义务教育，可以享受2000元的专项附加扣除；我是独生子女，专项附加扣除额度是2000元每月；正在租房居住，属于二线城市，可以享受1500元的定额扣除。如果我的社保、公积金个人负担部分是每月1000元。

综合算起来，我月应发工资即使达到了11,500元都不用缴纳个人所得税。

实际上，未来国家可能会修订个人所得税起征点，也有可能会提升专项附加扣除的额度，这都是不一定的。

——以上内容摘自公众号《梦中跳舞》

个税起征点多少?

一、个税起征点多少?

1、2022年个人所得税起征点为5000元。个税税率为：工资范围在1-5000元之间的，税率为0%；在5000-8000元之间的，税率为3%；在8000-17000元之间的，包括17000元，适用个人所得税税率为10%；在17000-30000元之间的，包括30000元，适用个人所得税税率为20%；工资范围在30000-40000元之间的，税率为25%。

2、法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》第二条

下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：

（一）工资、薪金所得；

（二）劳务报酬所得；

（三）稿酬所得；

（四）特许权使用费所得；

（五）经营所得；

（六）利息、股息、红利所得；

（七）财产租赁所得；

（八）财产转让所得；

（九）偶然所得。

居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；