快50岁了,一直没有缴纳养老保险,还有补救方法吗?

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今天和大家分析下解决的办法。


一、在职人员单位未缴纳社保

如果是在职员工,解决办法非常简单,也是最有利的。

职工可以直接要求单位补缴社保,从入职以来的均可补缴。

一般情况下,单位如果愿意补缴的话,需要支付高额的滞纳金,因此员工与单位很难协商一致。

这个时候职工可以去社保中心或者税务部门进行投诉,投诉单位没有缴纳社保就可以了。个人补缴只需要缴纳社保基数的8%即可,其他费用由单位承担,包括滞纳金等。

注意:如果最终由于各方面原因无法补缴的话,职工可以到法院起诉自身经济受到损失,要求单位赔偿;但是不能起诉补缴社保,否则法院不予受理。


二、灵活就业者未缴纳社保

如果属于灵活就业者一直没有缴纳社保,此时只能选择重新缴纳!

到当地区级社保中心,带上身份证即可办理灵活就业人员的养老保险。

缴纳费用为当地社保基数的20%,相对来说比较高!而且退休后缴纳年限不足15年的,需要继续缴纳社保直到满足15年方可办理退休手续。

由于快到50岁,此时办理的社保账户属于临时账户,不具备退休功能,最终需要到户籍所在地去办理退休手续。


三、其他办法

如果单位无法补缴,或者直接没有单位,个人缴纳灵活就业养老保险经济吃力的话,最后一个办法就是缴纳城乡居民养老保险。

目前城乡居民养老保险可以选择的档次很多,从100元至5000多元不等,各地最高上限不一样。

此时有两个选择:

第一个是及时缴纳城乡居民养老保险,个人选择合适的档次,国家补贴一部分钱,再加上利息全部进入个人账户。

第二个是临近退休的时候办理一次性补缴,此时国家没有补贴。

相对来说第一种更好一点,一方面经济多了一点,另一方面未来退休还有很多年,谁也说不准城乡居民养老保险补缴政策是否会取消。

今天的分享完毕,知道大家觉得是否有道理,或者说出你的意见与看法,欢迎留言、转发、收藏和点赞四连!


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恒睿香港公司注册创始人

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